金沙乐娱app下载

       11月2日，哈大分企业举行了金沙乐娱app下载交通基层锻炼人员座谈会，分企业党委书记、经理宋洪泉，副经理岳素辉出席会议并讲话，企业本部三名锻炼培养人员参加会议，人力资源部负责人李永晶主持会议。

       三名锻炼培养人员分别通过谈认识、谈体会、谈感受，分享了在哈大分企业的思想情况、前半阶段参与的具体工作和收获感悟，分析了工作中出现的新情况、新问题，并根据工作实际，针对下阶段的工作制定了切实可行的计划和目标。宋洪泉同志对三名员工的辛勤付出表示肯定。他表示，企业历来高度重视和关心关爱年轻员工，本次三位新入职的年轻员工到基层锻炼也承载了金沙乐娱app下载交通的厚望和期待，并从思想政治表现、专业素养、业务能力、爱岗敬业等方面对三名新员工给予高度评价，希翼她们能发挥桥梁纽带作用，进一步做好哈大分企业与金沙乐娱app下载交通的日常对接工作。他勉励大家要珍惜此次交流和学习的机会，要从“向书本学习”逐渐转向“向实践学习”，结合所学专业和自身特点，有侧重点地工作；积极向分企业各业务主管负责人请教，加强自己的业务水平和管理能力；要交叉了解各岗位的工作职责，不断提高工作效率。

岳素辉同志与在场人员真诚交流、坦诚沟通，他希翼三名同志能够继续保持奋发有为、锐意进取的精神状态，继续发扬踏实肯干的工作作风，坚持一面工作，一面学习，积极了解分企业主营业务，结合实际工作不断提升自己，针对所在部门和所负责的工作，从实践出发，对分企业的管理和运行提出好建议。

      会后，三名员工纷纷表示，通过在分企业不同工作岗位上的历练，极大的提高了大家综合素质和工作能力，同时也提升了适应新环境、解决新问题的能力。大家将在金沙乐娱app下载交通和哈大分企业的领导下，鼓足干劲，不负韶华，为企业更好更快发展贡献自己的全部力量。

      新员工基层锻炼是金沙乐娱app下载交通党委书记、董事长王庆波同志提出，由企业人力资源部主导的与各分子企业之间开展的人员培养新举措，旨在让新员工尽快掌握所需新技能、新常识，引导其顺利完成上岗过程，实现员工与企业共同发展。据悉，在哈大分企业为期28天的实习期间，3名锻炼培养人员将分别在党委工作部、综合部、人力资源部和财务部等部门轮岗工作，同时也将在分企业下属各所站进行收费业务的操作学习。