12月3日,哈大分企业召开新任中层干部任前集体谈话会,对6名新任中层干部开展任前廉政谈话,分企业领导班子成员,党委工作部、人力资源部、综合部负责人及6名新任中层干部参加会议,哈大分企业党委书记、经理宋洪泉主持会议。
会议共有两项议程,第一项是对新任干部进行集体廉政谈话。第二项是对新任干部进行任职谈话。会议指出,对新任中层干部进行集体廉政谈话是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,各位同志必须带头做到清廉自律,自觉做到廉政勤政,在新的岗位上开好头、起好步、走好路、不掉队;必须恪尽职守、勤勉工作,在新的岗位上守初心、担使命、尽职责、创佳绩。党风廉政建设方面要做到聚焦认识,从思想上主动适应党风廉政建设的新常态;聚焦责任,夯实政治根基、增强政治担当、履行政治责任;聚焦行动,做清廉从政的表率,把纪律和规矩挺在前面;聚焦监督,自觉接受监督,将监督看作对自己的保护。
分企业党委书记、经理宋洪泉对6名新任中层干部提出六点要求:一是加强学习、提高素质,尽快进入工作角色;二是适应新岗位、求真务实,踏踏实实做好本职工作;三是注重原则、加强团结;四是善于沟通,提高综合协调能力;五是牢记职责、开拓进取,做勇于创新的表率;六是严于律己,始终保持清正清廉的高尚情操。
会议强调,新任职中层干部要敢负责、有担当;要有大局观、有胸怀;要有进取心、创佳绩;要以事业为主、有牺牲精神;要依法行政、扎实严谨,要认真领会这次谈话的精神,切实增强使命感和责任感,珍惜组织的信任和重托,珍惜群众的信赖和希望,抓住机遇,开拓进取,带领各自的单位和部门扬帆起航,为哈大分企业的健康发展做出更大的贡献!
12月3日,哈大分企业召开新任中层干部任前集体谈话会,对6名新任中层干部开展任前廉政谈话,分企业领导班子成员,党委工作部、人力资源部、综合部负责人及6名新任中层干部参加会议,哈大分企业党委书记、经理宋洪泉主持会议。
会议共有两项议程,第一项是对新任干部进行集体廉政谈话。第二项是对新任干部进行任职谈话。会议指出,对新任中层干部进行集体廉政谈话是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,各位同志必须带头做到清廉自律,自觉做到廉政勤政,在新的岗位上开好头、起好步、走好路、不掉队;必须恪尽职守、勤勉工作,在新的岗位上守初心、担使命、尽职责、创佳绩。党风廉政建设方面要做到聚焦认识,从思想上主动适应党风廉政建设的新常态;聚焦责任,夯实政治根基、增强政治担当、履行政治责任;聚焦行动,做清廉从政的表率,把纪律和规矩挺在前面;聚焦监督,自觉接受监督,将监督看作对自己的保护。
分企业党委书记、经理宋洪泉对6名新任中层干部提出六点要求:一是加强学习、提高素质,尽快进入工作角色;二是适应新岗位、求真务实,踏踏实实做好本职工作;三是注重原则、加强团结;四是善于沟通,提高综合协调能力;五是牢记职责、开拓进取,做勇于创新的表率;六是严于律己,始终保持清正清廉的高尚情操。
会议强调,新任职中层干部要敢负责、有担当;要有大局观、有胸怀;要有进取心、创佳绩;要以事业为主、有牺牲精神;要依法行政、扎实严谨,要认真领会这次谈话的精神,切实增强使命感和责任感,珍惜组织的信任和重托,珍惜群众的信赖和希望,抓住机遇,开拓进取,带领各自的单位和部门扬帆起航,为哈大分企业的健康发展做出更大的贡献!